Tändning Employee Experience: Fostra en bemyndigande kultur (del 3 av 5)
När vi fortsätter vår resa för att förbättra Employee Experience (EX) stöter vi på en viktig drivkraft: företagskulturen. Kulturen i en organisation formar medarbetarnas vardagliga upplevelser. Det är de gemensamma värderingarna, normerna och rutinerna som definierar "hur vi gör saker här". Kulturens roll i Employee Experience En positiv företagskultur [...]
