Tendências de RH: A ascensão da personalização no Employee Experience
À medida que as organizações se concentram na criação de uma experiência positiva para os funcionários, a personalização está a tornar-se a chave para o sucesso. Compreender as necessidades e os desejos de cada colaborador é essencial para os manter empenhados e motivados. Ao criar experiências personalizadas, os empregadores podem mostrar aos seus empregados que são valorizados e apreciados, conduzindo a taxas de retenção mais elevadas e a melhores resultados comerciais. O aumento da personalização nas tendências de RH é um passo emocionante em direção a locais de trabalho mais felizes e mais produtivos.
Employee Experience Tendências em 2023
A experiência do trabalhador (EX) é a soma de todas as interações que um trabalhador tem com o seu empregador, desde o momento em que se candidata a um emprego até ao dia em que o deixa. Inclui tudo, desde o processo de integração, o ambiente de trabalho e a cultura da empresa. Em 2023, a experiência do trabalhador será mais importante do que nunca. [...]
