Utilizar as informações sobre a força de trabalho para promover a diversidade e a inclusão
No atual local de trabalho diversificado, as empresas devem concentrar-se na promoção da diversidade e da inclusão. As informações sobre a força de trabalho podem desempenhar um papel crucial na concretização deste objetivo, fornecendo dados valiosos para ajudar a identificar lacunas e oportunidades de melhoria. Ao tirar partido das informações sobre a força de trabalho, as organizações podem criar uma cultura de inclusão que promove a criatividade, a inovação e o sucesso de todos os funcionários. Vamos explorar a forma como as empresas podem utilizar as informações sobre a força de trabalho para tornar o seu local de trabalho mais diversificado e inclusivo.
