Інформаційна панель HR ISO-30414 на основі даних

Одне джерело істини для стратегічного HR

Фрагментовані дані з управління персоналом та нечіткі висновки ускладнюють доведення цінності управління персоналом та досягнення бізнес-результатів. Harry HR Аналітика — це ваша центральна панель інструментів у режимі реального часу, яка об’єднує всі дані про персонал, надаючи керівникам відділів кадрів та виконавчим директорам можливість вимірювати, прогнозувати та діяти відповідно до… ISO 30414 стандарти

Революція в HR на 45,872 XNUMX робочих місцях (і зростає!) 🔥

Зробіть HR вимірюваним та прогнозованим

Harry HR Аналітика об’єднує всі ваші HR-дані — залученість, плинність кадрів, прогули тощо — в одній інформаційній панелі. Генеруйте ISO 30414звіти, що відповідають вимогам, або порівнюйте результати роботи команд одним клацанням миші. Перетворіть аналітику на дії, додаючи завдання безпосередньо до вашого особистого або корпоративного списку справ.

Аналітика на основі штучного інтелекту, миттєво доступна для вжиття заходів

Використовуйте передовий штучний інтелект, щоб виявляти тенденції, ризики та отримувати розумні рекомендації щодо вашої HR-стратегії. Harry HR Аналітика допомагає вам швидко переходити від даних до рішень, підтримуючи як щоденні операції, так і довгострокове планування. Помічник виділяє найважливіше, щоб ви ніколи не пропустили критичні події. Заощадьте час і зробіть свій HR справді керованим даними.

Прозорий, безпечний та сумісний

Усі ваші конфіденційні дані відділу кадрів захищені засобами контролю безпеки та конфіденційності корпоративного рівня. Harry HR Аналітика повністю базується на стандартах ЄС та відповідає вимогам GDPR, тому ви можете бути впевнені в безпеці вашої інформації. Автоматизовано. ISO 30414 звітність забезпечує прозорість та готовність до аудиту. Впевнено діліться інформацією з керівництвом та зацікавленими сторонами.

Привіт, я Лукас із служби підтримки.

Дайте мені знати, якщо у вас виникнуть будь-які питання щодо Harry HR.

Harry HR Функції аналітики

Аналітика даних HR
для керівників відділів кадрів

кращий Employee Experience Platform з Європи – 2025

Централізовані дані управління персоналом

Об’єднайте всі показники HR в одному місці для єдиного джерела достовірної інформації. Позбудьтеся ручного збору даних та суперечливих звітів.

Прогнозна аналітика на основі штучного інтелекту

Виявляйте тенденції та ризики до їх загострення завдяки розумній аналітиці на основі штучного інтелекту. Приймайте рішення на основі даних, які підтримують бізнес-стратегію.

ISO 30414 Звітність

Легко створюйте звіти, що відповідають міжнародним стандартам прозорості та готовності до аудиту. Продемонструйте цінність відділу кадрів на рівні ради директорів.

Діюча статистика

Перетворюйте аналітичні дані на дії, додаючи завдання до власних або корпоративних списків — безпосередньо з панелі інструментів. Відстежуйте прогрес і забезпечуйте їх виконання.

Бенчмаркінг команди

Порівнюйте команди, відділи або локації, щоб визначити сильні сторони та вирішити проблеми. Встановлюйте цілі та відстежуйте покращення з часом.

Безпечний та захищений від GDPR

Захистіть конфіденційну інформацію за допомогою засобів безпеки корпоративного рівня. Harry HR Аналітика базується на стандартах ЄС та повністю відповідає вимогам GDPR, тому ваші дані завжди в безпеці.

Відгуки

Що кажуть лідери про Harry HR Аналітика

Подивіться, як Harry HR Аналітика допомагає організаціям перетворювати фрагментовані дані відділу кадрів на стратегічну цінність. Керівники розповідають, як прогнозний штучний інтелект, ISO 30414 Звітність та практичні висновки роблять управління персоналом вимірюваним, перспективним та важливим для успіху бізнесу.

"Harry HR Аналітика нарешті надає нам єдине місце для всіх наших HR-даних та надає корисну інформацію, на основі якої ми можемо діяти».

«Прогнози на основі штучного інтелекту та звіти, що відповідають стандартам ISO, допомагають нам довести вплив HR-відділу на кожному рівні».

«Додавання завдань безпосередньо з аналітики дозволяє легко перетворювати дані на реальні покращення».

Запитуйте свій Harry HR Демо-версія аналітики

Готові зробити HR стратегічним?

2.4 тис.+ відгуків

Дізнайтеся, як Harry HR Аналітика може допомогти вам об'єднати дані, передбачити проблеми та продемонструвати цінність HR. Замовте демонстрацію та зробіть наступний крок до вимірюваного, перспективного HR.