Harry HR – Експерти в Employee Experience
Про нас Harry HR
Розширення можливостей організацій для створення виняткових employee experiences, Harry HR пропонує модульну платформу, яка об'єднує зворотний зв'язок, визнання, комунікація, навчання та самообслуговування в одному безперебійному рішенні. Ми допомагаємо стартапам, компаніям, що розвиваються, середнім та великим організаціям підвищити залученість, зменшити плинність кадрів та зробити управління персоналом вимірюваним та стратегічним — у кожному секторі та кожній команді.
Революція в HR на 45,872 XNUMX робочих місцях (і зростає!) 🔥
Загнаний Employee Experience
At Harry HR, наша місія полягає в тому, щоб допомогти організаціям створити робочі місця, де кожен працівник почувається цінним, почутим та має повноваження. Ми віримо, що сильна employee experience підвищує залученість, зменшує плинність кадрів та призводить до тривалого успіху в бізнесі. Наша модульна платформа об'єднує зворотний зв'язок, визнання, комунікацію, навчання, обмін знаннямита самообслуговування, надаючи керівникам відділів кадрів та командам інструменти, необхідні для досягнення реального результату.
Розширення можливостей організацій на кожному кроці
Ми робимо employee experience вимірні та практичні, об'єднуючи всі необхідні HR-інструменти в одному безшовному рішенні. Завдяки інтуїтивно зрозумілим технологіям та динамічній персоналізації ми допомагаємо організаціям будь-якого розміру підвищувати залученість та оптимізувати процеси — без складнощів. Наша платформа розроблена для реальних людей, вирішуючи реальні проблеми в таких секторах, як охорона здоров'я, освіта, промисловість, роздрібна торгівля та державне управління.
Незалежний, сталий та європейський
Заснована та має штаб-квартиру в Нідерландах, Harry HR пишається тим, що повністю фінансується та самоокупна. Ми працюємо максимально екологічно та прагнемо до конфіденційності, безпеки та відповідності вимогам у межах ЄС. Наша незалежність дозволяє нам зосереджуватися на довгостроковій цінності для наших клієнтів та їхніх співробітників, а не на короткострокових інтересах акціонерів.
Привіт, я Лукас із служби підтримки.
Дайте мені знати, якщо у вас виникнуть будь-які питання щодо Harry HR.
Harry HR – Основні моменти
Переможці конкурсу Employee Experience Platform
Заснована в 2017
Ми були присвячені employee experience з моменту нашого заснування у 2017 році, ми розвиваємося разом з нашими клієнтами та HR-індустрією.
Відзначена нагородами платформа
Пишаємося тим, що є володарем понад 5 галузевих нагород за інновації та вплив у employee experience та HR-технології.
Обслуговуємо понад 20 країн
Організації у понад 20 країнах довіряють Harry HR щодня залучати та розширювати можливості своїх людей.
100% самофінансування
Ми повністю самофінансуємося та самоокупні, що дозволяє нам зосередитися на довгостроковій цінності та успіху клієнтів.
Сталий розвиток
Базуючись у Нідерландах, ми працюємо максимально екологічно та прагнемо дотримуватися сталих, відповідальних бізнес-практик.
7 Модульних рішень
Наша платформа об'єднує сім потужних модулів — зворотний зв'язок, розпізнавання, комунікацію, навчання, обмін знаннями, самообслуговування та аналітику — в один безшовний employee experience Рішення.
Що рухає нами щодня
Наші основні цінності
At Harry HR, наші основні цінності керують кожним рішенням та інноваціями. Вони відображають нашу відданість новаторським рішенням, ставлячи клієнтів на перше місце та прагнучи досконалості в усьому, що ми робимо.
«Інновації закладені в нашій ДНК — ми завжди розширюємо межі, щоб формувати майбутнє» employee experience».
інновація
«Наші клієнти є центром усього, що ми робимо; їхній успіх і зростання щодня рухають нас вперед».
Клієнти
«Ми віримо, що досконалість – це подорож, тому ми постійно підвищуємо планку, щоб забезпечити найкраще для наших клієнтів».
Перевага
Почніть залучати своїх співробітників
Відкрийте силу Harry HR
2.4 тис.+ відгуків
Візьміть під свій контроль Employee Experience та досягайте реальних бізнес-результатів. Дізнайтеся, як Harry HR може допомогти вам залучити, інформувати та зв’язувати кожного співробітника, незалежно від того, де він знаходиться.