Scentralizuj całą komunikację wewnętrzną.
Program Punktów Lojalnościowych i Ocen Pracowniczych.
Unowocześnij szkolenia i onboarding dla pracowników.
System obsługi i wsparcia pracowników w zakresie HR.
Uzyskaj wgląd w nastroje w miejscu pracy.
Wewnątrzfirmowa baza wiedzy społecznej.
Centralizacja aplikacji skoncentrowanych na pracownikach.
Przegląd platformy Harry HR Employee Experience.