Datadrevet HR ISO-30414-dashbord

Én sannhetskilde for strategisk HR

Fragmenterte HR-data og uklar innsikt gjør det vanskelig å bevise HRs verdi og drive forretningsresultater. Harry HR Analytics er ditt sentrale dashbord i sanntid som samler alle persondata – og gir HR-ledere og -direktører muligheten til å måle, forutsi og handle i tråd med ISO 30414 standarder.

Revolusjonerende HR på 45,872 XNUMX arbeidsplasser (og det er mange!) 🔥

Gjør HR målbar og prediktiv

Harry HR Analytics samler alle HR-dataene dine – engasjement, turnover, fravær og mer – i ett dashbord. Generer ISO 30414-kompatible rapporter eller benchmark team med et klikk. Gjør innsikt om til handling ved å legge til oppgaver direkte på din personlige eller bedriftsomfattende gjøremålsliste.

AI-drevet innsikt, umiddelbart handlingsrettet

Utnytt avansert AI til å oppdage trender, identifisere risikoer og motta smarte anbefalinger for HR-strategien din. Harry HR Analyse hjelper deg med å raskt gå fra data til beslutninger, og støtter både daglig drift og langsiktig planlegging. Assistenten fremhever det som betyr mest, slik at du aldri går glipp av kritiske utviklinger. Spar tid og gjør HR-en din virkelig datadrevet.

Transparent, sikker og kompatibel

Alle dine sensitive HR-data er beskyttet med sikkerhets- og personvernkontroller i bedriftsklassen. Harry HR Analysen er fullstendig EU-basert og GDPR-kompatibel, slik at du kan stole på at informasjonen din er trygg. Automatisert ISO 30414 rapportering sikrer åpenhet og revisjonsberedskap. Del innsikt trygt med ledelsen og interessenter.

Hallo, jeg heter Lucas fra support.

Gi meg beskjed hvis du har noen spørsmål om Harry HR.

Harry HR Analytics-funksjoner

HR-datainnsikt
for HR-ledere

Beste Employee Experience Platform fra Europa – 2025

Sentraliserte HR-data

Samle alle HR-målinger på ett sted for én enkelt sannhetskilde. Eliminer manuell datainnsamling og motstridende rapporter.

Prediktiv AI-analyse

Oppdag trender og risikoer før de eskalerer, takket være smart AI-drevet analyse. Ta datadrevne beslutninger som støtter forretningsstrategien.

ISO 30414 Rapportering

Generer enkelt rapporter som oppfyller internasjonale standarder for åpenhet og revisjonsberedskap. Demonstrer HRs verdi på styrenivå.

Handlingsbar innsikt

Gjør innsikt om til handling ved å legge til oppgaver i dine egne eller bedriftsomfattende lister – direkte fra dashbordet. Spor fremdriften og sørg for oppfølging.

Teambenchmarking

Sammenlign team, avdelinger eller lokasjoner for å identifisere styrker og håndtere utfordringer. Sett mål og overvåk forbedringer over tid.

Sikker og GDPR-sikker

Beskytt sensitiv informasjon med sikkerhet i bedriftsklassen. Harry HR Analytics er EU-basert og fullstendig GDPR-kompatibel, så dataene dine er alltid trygge.

Vitnesbyrd

Hva ledere sier om Harry HR Analytics

Se hvordan Harry HR Analyse hjelper organisasjoner med å gjøre fragmenterte HR-data om til strategisk verdi. Ledere deler hvordan prediktiv AI, ISO 30414 rapportering og handlingsrettet innsikt gjør HR målbar, fremtidssikker og avgjørende for forretningssuksess.

"Harry HR Analyse gir oss endelig ett sted for alle HR-dataene våre og leverer innsikt vi kan handle ut fra.»

«De AI-drevne prediksjonene og ISO-kompatible rapportene hjelper oss med å bevise HRs innvirkning på alle nivåer.»

«Det å legge til oppgaver direkte fra innsikt gjør det enkelt å gjøre data om til reelle forbedringer.»

Be om din Harry HR Analytics-demo

Klar til å gjøre HR strategisk?

2.4K+ anmeldelser

Oppdag hvordan Harry HR Analyse kan hjelpe deg med å samle data, forutsi utfordringer og demonstrere verdien av HR. Be om en demonstrasjon og ta neste steg mot målbar og fremtidssikker HR.