Intern communicatieplatform

Verbinden, betrekken en impact creëren

Zorg ervoor dat iedereen op één lijn zit en op de hoogte is, ongeacht waar ze werken. Met Company Topicswordt interne communicatie interactief, meetbaar en strategisch, waardoor u eenvoudig de juiste medewerkers kunt bereiken, de betrokkenheid kunt vergroten en uw bedrijfsdoelen kunt ondersteunen.

Harry HR wordt dagelijks ingezet op 45,872 werkplekken (en het worden er steeds meer!)

Sociale communicatie, bedrijfsbreed

Haal het beste uit sociale media naar uw interne communicatie. Company Topics biedt een vertrouwd, intuïtief platform waar medewerkers updates kunnen delen, kunnen reageren en in realtime kunnen communiceren. Deze moderne aanpak bevordert een open dialoog, doorbreekt silo's en creëert een gemeenschapsgevoel binnen uw organisatie. Of het nu gaat om het vieren van mijlpalen of het delen van belangrijk nieuws, elke stem wordt gehoord. Het resultaat is een meer verbonden, betrokken en geïnformeerd personeelsbestand.

Meetbare impact op strategische doelen

Stel gerichte onderwerpen in om de communicatie te focussen op wat het belangrijkst is voor uw bedrijf. Volg precies welke medewerkers met elk onderwerp bezig zijn en zie hoe uw berichten in de loop van de tijd bewustzijn en actie stimuleren. Met gedetailleerde analyses kunt u de effectiviteit van uw communicatie-inspanningen meten en strategieën aanpassen om de impact te maximaliseren. Geen giswerk meer: ​​weet dat u de juiste mensen bereikt en vooruitgang boekt met betrekking tot belangrijke doelstellingen. Deze datagedreven aanpak ondersteunt de afstemming op de strategische doelen van uw bedrijf.

Dynamische doelgroepen, geen gedoe

Maak je geen zorgen meer over verouderde distributielijsten en handmatige segmentatie. Met dynamische, zelfonderhoudende doelgroepen, Company Topics Zorgt ervoor dat uw berichten altijd automatisch de juiste medewerkers bereiken. Naarmate rollen en teams veranderen, past uw communicatie zich in realtime aan, waardoor u tijd bespaart en fouten vermindert. U hoeft geen complexe verzendlijsten meer te beheren en loopt niet langer het risico belangrijke doelgroepen te missen. Deze slimme automatisering houdt uw interne communicatie flexibel en effectief.

Hallo, ik ben Lucas van support.

Laat het me weten als je vragen hebt over Harry HR.

Company Topics Kenmerken

Interne communicatietools voor impact

Beste EXP 2025

Beste Employee Experience Platform uit Europa – 2025

Sociale interactie

Medewerkers kunnen liken, reageren en delen, wat de communicatie levendig en inclusief maakt. Elke interactie draagt ​​bij aan een sterkere bedrijfscultuur.

Gerichte berichten

Stuur updates nauwkeurig naar specifieke groepen of teams. Bereik de juiste mensen zonder overbodige informatie of irrelevante informatie.

Strategie

Stem de communicatie af op de doelen en prioriteiten van uw bedrijf. Zorg ervoor dat elke boodschap de bedrijfsdoelstellingen ondersteunt en meetbare resultaten oplevert.

Dynamische groepen

Werk doelgroepen automatisch bij wanneer medewerkers zich bij een team voegen, van team wisselen of het team verlaten. Geen handmatig lijstbeheer: altijd accuraat en altijd actueel.

Realtime analyses

Monitor de betrokkenheid en meet de impact van elke boodschap. Datagedreven inzichten helpen u om uw communicatiestrategieën continu te verbeteren.

Beveiligd platform

Bescherm gevoelige informatie met beveiligings- en privacycontroles van enterprise-niveau. Communiceer vol vertrouwen, wetende dat uw gegevens veilig zijn.

Verhalen van Klanten

Wat leiders zeggen over Company Topics

Ontdek hoe Company Topics transformeert de interne communicatie voor organisaties die te maken hebben met snelle veranderingen en hoge verwachtingen. Luister naar leiders die meetbare verbeteringen hebben gezien in betrokkenheid, afstemming en operationele efficiëntie.

"Company Topics gaf ons eindelijk echt inzicht in wie we bereiken en hoe onze boodschappen overkomen.”

Olivia Turner

Chief People Officer

“Onze teams voelen zich meer verbonden en geïnformeerd, zelfs over locaties en afdelingen heen.”

Daniël Reed

directeur personeelszaken

“Dynamische doelgroepen besparen ons elke week uren en zorgen ervoor dat niemand buiten de boot valt.”

Priya Singh

Hoofd Interne Communicatie

Begin met het betrekken van uw personeel

Ontdek de kracht van verbinding

2.4K+ beoordelingen

Neem de controle over uw interne communicatie en behaal echte bedrijfsresultaten. Ontdek hoe Company Topics helpt u om elke werknemer te betrekken, informeren en verbinden, ongeacht waar ze zich bevinden.