Harry HR

Notes de mise à jour

Mise à jour de mai 2023 - Notes de mise à jour - Harry HR Employee Experience Platform

We?re thrilled to announce the latest May update for the Harry HR Employee Experience Platform, bringing a host of exciting enhancements and features across our product suite to further elevate your employee experience. Here's what's new:


CORE - The Fundament of Harry HR

Le Core, l'épine dorsale de la plateforme, a fait l'objet de mises à jour importantes afin d'améliorer la facilité d'utilisation et les performances.

  1. Groupes cibles renforcés : Vous pouvez désormais créer ou modifier facilement des groupes cibles existants sur la base des années de Service et de la date d'entrée en service des employés. Cette mise à jour est idéale pour actualiser automatiquement le groupe cible lors de l'intégration ou de la désintoxication du personnel. En outre, la performance des groupes cibles a été considérablement améliorée pour une expérience plus fluide.
  2. Amélioration de l'assistance : Nos experts Employee Experience chez Harry HR peuvent désormais collaborer de manière transparente avec les clients afin de leur fournir une assistance et des conseils de qualité supérieure.
  3. Le volet "Profil de l'employé" a été remanié : Le volet " Profil de l'employé " du tableau de bord Harry HR et de l'application Harry HR (Experience) a fait l'objet d'une amélioration majeure. Les fonctionnalités comprennent l'accès à la visualisation du contenu, l'envoi de messages directs via Harry HR - Chat, l'appel ou l'envoi d'un courriel à l'employé. Les données sont ainsi plus accessibles pour les superviseurs et les responsables des ressources humaines.
  4. Aperçu de l'organisation : The employees' overview within 'Organization' has been optimized for better performance and clarity, making the maintenance of employee data faster, safer, and more efficient.
  5. Correction de bugs et amélioration de l'importation : Nous avons corrigé un bug qui affectait la fonctionnalité de zoom des PDF sur certains appareils mobiles. En outre, l'importation des données des employés via l'API et les fichiers CSV a été améliorée pour une meilleure performance et une meilleure journalisation.
  6. Barre d'outils de l'expérience : La barre d'outils inférieure de l'expérience a été remaniée pour améliorer la compréhension et l'expérience globale de l'utilisateur.

CONNECT - Streamlined Internal Communications

La mise à jour de Connect ce mois-ci va certainement révolutionner les communications internes au sein de votre organisation.

  1. Présentation des chats : Les employés peuvent désormais discuter entre eux en toute sécurité, directement à partir de l'expérience Harry HR ou du tableau de bord. Conçu avec une esthétique de chat familière, il permet également des chats de groupe pour des discussions en équipe ou autour d'un projet. Pour respecter votre rythme de travail, Experience enverra un maximum de 3 notifications push par jour.
  2. Fichiers audio pour les Social Wall Posts : Nous introduisons la possibilité d'ajouter des fichiers audio, tels que des podcasts, aux messages du mur social, offrant ainsi un contenu plus diversifié pour vos communications internes.

MEASURE - Continuous Employee Surveys

Pas de mise à jour pour Measure ce mois-ci, mais restez à l'écoute pour de futures améliorations.

KNOWLEDGE - Your Internal Knowledge Base

Knowledge est devenu plus polyvalent, offrant de nouvelles façons de partager et de consommer l'information.

Support audio pour les éléments Knowledge : Vous pouvez désormais ajouter des fichiers audio, tels que des podcasts, à un élément Knowledge, afin de répondre aux diverses préférences d'apprentissage.

LEARN - Your Learning and Development Platform

Learn continue d'offrir un contenu et des expériences d'apprentissage plus diversifiés.

Support audio pour les cours : Vous pouvez désormais ajouter des fichiers audio, tels que des podcasts, en tant qu'étape du cours, offrant ainsi une expérience d'apprentissage plus riche et plus diversifiée.

SERVICE - Your Employee Service Desk

Pas de mise à jour pour Service ce mois-ci, mais restez à l'écoute pour de futures améliorations.

LOYALTY - Employee Rewards and Recognition

Pas de mise à jour pour Loyalty ce mois-ci, mais restez à l'écoute pour de futures améliorations.


Nous sommes convaincus que ces mises à jour enrichiront votre expérience d'Harry HR. Comme toujours, nous nous engageons à créer un lieu de travail productif, épanouissant et innovant. Restez à l'écoute pour d'autres mises à jour passionnantes dans les mois à venir !

Si vous avez des questions ou si vous avez besoin d'aide, n'hésitez pas à nous contacter.

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