Mitarbeiter-Treuepunkteprogramm
Schätze alle Arbeiter 🎉
Motivieren und binden Sie Ihre Mitarbeiter mit Mitarbeitertreuepunkten, die sie für Belohnungen ausgeben können, die sie lieben ❤️
32k+ Mitarbeiter erhalten Wertschätzung durch Harry HR - Loyalty
Wissenschaftlich erwiesener Ansatz für Mitarbeiterbindung und -anerkennung
Halten Sie Ihre Mitarbeiter motiviert und reduzieren Sie turnover💪🏽
Sorgen Sie dafür, dass alle Mitarbeiter zum richtigen Zeitpunkt Glückwünsche, Danksagungen und Komplimente erhalten, damit sie sich motivierter und engagierter im Unternehmen fühlen. Die Mitarbeiter wählen das gewünschte Geschenk im integrierten Shop für Mitarbeiterbindung aus. Von einem Tag in Efteling bis hin zu einer Geschenkkarte für Airbnb.
Für einen festen Betrag pro Monat, einschließlich Geschenke, kümmert sich Harry HR um den Rest: von der Lieferung bis zur finanziellen Abrechnung mit dem Lieferanten.
Ein kleines Geschenk und eine Notiz von Zeit zu Zeit
Sparen Sie Punkte, um Ihr Sparziel zu erreichen
Sparen Sie Zeit und Geld bei der internen Logistik
Größere Zufriedenheit durch Belohnungen und Anerkennung🎉
Im Jahr 2021 befragte das IRF in Zusammenarbeit mit Forschern der University of Waterloo und der University of Central Florida mehr als 1.000 Mitarbeiter und führte Interviews mit führenden Experten für die Gestaltung von Prämienprogrammen. Die Forscher fanden heraus, dass die Befragten, die für Unternehmen arbeiten, die ein Punkte-Belohnungsprogramm verwenden (im Vergleich zu keinem Punkteprogramm), berichten:
Höhere intrinsische Motivation
Größere Präferenz für Arbeit bei
Höheres Engagement der Mitarbeiter
Loyalität als Dienstleistung
Für einen festen Betrag pro Monat erhalten Ihre Mitarbeiter - vollautomatisch - eine persönliche E-Mail mit Mitarbeitertreuepunkten zu den Zeitpunkten, die für sie und Ihr Unternehmen wichtig sind.
-
Dezember Feiertage Geschenk
400 Punkte / 40 € -
Geburtstagsgeschenk
100 Punkte / 10 € -
Acht kleine Geschenke für das ganze Jahr
150 Punkte / 15 € insgesamt
€ 7,50
Pro Mitarbeiter und Monat
- Beinhaltet € 65,- Reward Credits pro Jahr
- Vorgefüllter Mitarbeiter-Treue-Shop
- Personalisierte E-Mails mit allen Ereignissen
- Fügen Sie Ihre eigenen Firmenprämien und Merchandise-Artikel hinzu
Die Preise verstehen sich zuzüglich 21% niederländischer Mehrwertsteuer (falls zutreffend) auf der Grundlage eines jährlichen Zahlungsplans. Keine Mindestanzahl von Mitarbeitern erforderlich. Es werden keine Einrichtungsgebühren erhoben.
Such dir deine eigene Belohnung aus 🎁.
Der mitgelieferte Mitarbeitertreuespeicher wurde von Anfang an mit lokalen Produkten und Geschenkkarten bestückt. Ihre Mitarbeiter wählen aus diesem Angebot die Prämien aus, die sie erhalten möchten. Die Zahlungen der Prämien sind bereits in der Lizenzgebühr enthalten, so dass Sie keinen weiteren Aufwand für Lieferungen, Angebote und Zahlungen betreiben müssen.
Was unsere Kunden sagen
Finden Sie heraus, was Kunden über Loyalität von Harry HR sagen.
Nie wieder einen Geburtstag vergessen 🥳
Mit der Plattform, die sicherstellt, dass alle Mitarbeiter zum richtigen Zeitpunkt die Wertschätzung erhalten, die sie verdienen. Vollständig automatisiert, für eine feste monatliche Gebühr.
Tools für die Mitarbeitererfahrung
von Harry HR
Alle Werkzeuge für eine perfekte Employee Experience.
📣 Connect®
Zentralisieren Sie die gesamte interne Kommunikation. Erreichen und engagieren Sie Mitarbeiter unabhängig von ihrem Standort oder ihrer Funktion.
Beliebte Merkmale
- Ziel Interne Kommunikationen
- Automatisierte Übersetzungen
- Reichweiten-Insights
❓ Service
24/7 Service und Support für Mitarbeiter; der virtuelle Assistent beantwortet >70% vollautomatisch.
Beliebte Merkmale
- Virtuelle HR-Assistentin
- Support-Tickets
- Einblicke in die Mitarbeiterbedürfnisse
🌡️ Measure
Gewinnen Sie Einblick in die Stimmung am Arbeitsplatz. Rechtzeitige Anpassungen durch Echtzeit-Einblicke in das Humankapital.
Beliebte Merkmale
- Mundgerechte Umfragen
- Stimmungsbarometer in Echtzeit
- Automatisierte Berichterstattung
🎓 Learn
Modernisieren Sie Training und Onboarding für Mitarbeiter. Erstellen Sie Ihre eigenen gamifizierten Kurse mit integrierten Authoring Tools.
Beliebte Merkmale
- Autorentools
- Onboarding Builder
- Lernende Erfahrung
📑 Knowledge
Wissen zu garantieren und zugänglich zu machen. Einblicke in den Wissensbedarf.
Beliebte Merkmale
- Knowledge Builder
- Rückmeldung
- Zielwissen Items
🏆 Loyalty
Zeigen Sie Ihre Wertschätzung in den entscheidenden Momenten mit einem modernen Mitarbeiterbindungssystem.
Beliebte Merkmale
- Mitarbeiter-Treuepunkte
- Automatisierte Belohnungen
- Loyalitätsladen
📣 Connect®
Zentralisieren Sie die gesamte interne Kommunikation. Erreichen und engagieren Sie Mitarbeiter unabhängig von ihrem Standort oder ihrer Funktion.
Beliebte Merkmale
- Ziel Interne Kommunikationen
- Automatisierte Übersetzungen
- Reichweiten-Insights
❓ Service
24/7 Service und Support für Mitarbeiter; der virtuelle Assistent beantwortet >70% vollautomatisch.
Beliebte Merkmale
- Virtuelle HR-Assistentin
- Support-Tickets
- Einblicke in die Mitarbeiterbedürfnisse
🌡️ Measure
Gewinnen Sie Einblick in die Stimmung am Arbeitsplatz. Rechtzeitige Anpassungen durch Echtzeit-Einblicke in das Humankapital.
Beliebte Merkmale
- Mundgerechte Umfragen
- Stimmungsbarometer in Echtzeit
- Automatisierte Berichterstattung
🎓 Learn
Modernisieren Sie Training und Onboarding für Mitarbeiter. Erstellen Sie Ihre eigenen gamifizierten Kurse mit integrierten Authoring Tools.
Beliebte Merkmale
- Autorentools
- Onboarding Builder
- Lernende Erfahrung
📑 Knowledge
Wissen zu garantieren und zugänglich zu machen. Einblicke in den Wissensbedarf.
Beliebte Merkmale
- Knowledge Builder
- Rückmeldung
- Zielwissen Items
🏆 Loyalty
Zeigen Sie Ihre Wertschätzung in den entscheidenden Momenten mit einem modernen Mitarbeiterbindungssystem.
Beliebte Merkmale
- Mitarbeiter-Treuepunkte
- Automatisierte Belohnungen
- Loyalitätsladen
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