SatisQuestions verfolgt einen einzigartigen Ansatz zur Erfassung von Mitarbeiter-Feedback durch die Verwendung von Emojis. Diese Methode ist nicht nur eine Spielerei, sondern basiert auf wissenschaftlichen Untersuchungen zu emotionalem Ausdruck und Kommunikation.
Warum Emojis funktionieren:
- Universelle Sprache: Emojis überwinden Sprachbarrieren und sind daher ideal für unterschiedliche Belegschaften.
- Emotionale Genauigkeit: Studien zeigen, dass Emojis emotionale Zustände genauer vermitteln können als Text allein.
- Schnell und intuitiv: Die Mitarbeiter können schnell und instinktiv reagieren, was die Teilnahmequote erhöht.
- Geringere kognitive Belastung: Die Verwendung von Emojis vereinfacht den Feedback-Prozess und macht ihn für die Mitarbeiter weniger entmutigend.
- Verbessertes Engagement: Der spielerische Charakter von Emojis macht den Umfrageprozess angenehmer und ermutigt zur häufigen Teilnahme.
Untersuchungen haben gezeigt, dass emoji-basierte Antworten subtile emotionale Nuancen offenbaren können, die bei herkömmlichen textbasierten Umfragen möglicherweise übersehen werden. Durch die Nutzung dieser visuellen und emotionalen Sprache ermöglicht es SatisQuestions Unternehmen, tiefere Einblicke in die Stimmung und die Erfahrungen ihrer Mitarbeiter zu gewinnen.
