Vi er glade for at kunne annoncere den seneste maj-opdatering til Harry HR Employee Experience Platform, der bringer en række spændende forbedringer og funktioner på tværs af vores produktsuite for yderligere at højne din medarbejderoplevelse. Her er, hvad der er nyt:
CORE - Det grundlæggende i Harry HR
Core, vores rygrad i platformen, har fået betydelige opdateringer for at forbedre brugervenligheden og ydeevnen.
- Forbedrede målgrupper: Du kan nu nemt oprette eller redigere eksisterende målgrupper baseret på medarbejdernes årstal for Service og startdato. Denne opdatering er perfekt til automatisk opdatering af målgruppen ved ind- og udtrædelse af personale. Derudover er målgruppernes ydeevne blevet væsentligt forbedret for at give en mere smidig oplevelse.
- Forbedret støtte: Vores Employee Experience-eksperter hos Harry HR kan nu samarbejde problemfrit med kunderne for at yde fremragende support og rådgivning.
- Fornyet medarbejderprofilrude: Medarbejderprofilen i Harry HR Dashboard og Harry HR App (Experience) har gennemgået en større forbedring. Funktionerne omfatter adgang til indholdsvisning, afsendelse af direkte beskeder via Harry HR - Chat, opkald eller e-mail til medarbejderen. Dette gør dataene mere tilgængelige for HR-chefer og ledere.
- Oversigt over organisationen: Medarbejderoversigten i 'Organisation' er blevet optimeret til bedre ydeevne og klarhed, hvilket gør vedligeholdelsen af medarbejderdata hurtigere, sikrere og mere effektiv.
- Fejlrettelser og forbedringer af import: Vi har rettet en fejl, der påvirkede PDF-zoomfunktionen på nogle mobile enheder. Derudover er import af medarbejderdata via API og CSV-filer blevet forbedret med henblik på forbedret ydeevne og logning.
- Oplevelsesværktøjslinje: Den nederste værktøjslinje i Experience er blevet fornyet for at forbedre brugerforståelsen og den generelle brugeroplevelse.
CONNECT - strømlinet intern kommunikation
Connect's opgradering i denne måned vil helt sikkert revolutionere den interne kommunikation i din organisation.
- Introduktion af Chats: Medarbejderne kan nu chatte med hinanden på sikker vis direkte fra Harry HR Experience eller Dashboardet. Den er designet med en velkendt chat-æstetik og muliggør også gruppechats til team- eller projektbaserede diskussioner. For at respektere din arbejdsrytme sender Experience højst 3 push-notifikationer om dagen.
- Lydfiler til indlæg på den sociale væg: Vi introducerer nu muligheden for at tilføje lydfiler, f.eks. podcasts, til indlæg på den sociale væg, hvilket giver mere varieret indhold til din interne kommunikation.
MÅLING - Løbende medarbejderundersøgelser
Ingen opdateringer for Measure i denne måned, men hold øje med fremtidige forbedringer.
VIDEN - din interne Knowledge-base
Knowledge er blevet mere alsidig og tilbyder nye måder at dele og forbruge information på.
Lydunderstøttelse for Knowledge-artikler: Du kan nu tilføje lydfiler, som f.eks. podcasts, til et Knowledge-emne for at imødekomme forskellige læringspræferencer.
LEARN - din Learning- og udviklingsplatform
Learn fortsætter med at tilbyde mere varieret læringsindhold og -oplevelser.
Lydunderstøttelse til kurser: Du kan nu tilføje lydfiler, som f.eks. podcasts, som et trin i kurset, hvilket giver en rigere og mere varieret læringsoplevelse.
SERVICE - Din medarbejders Service-skrivebord
Ingen opdateringer for Service i denne måned, men hold øje med fremtidige forbedringer.
LOYALTY - Belønning og anerkendelse af medarbejdere
Ingen opdateringer for Loyalty i denne måned, men hold øje med fremtidige forbedringer.
Vi er sikre på, at disse opdateringer vil berige din Harry HR-oplevelse yderligere. Som altid er vi forpligtet til at skabe en produktiv, tilfredsstillende og innovativ arbejdsplads. Hold øje med flere spændende opdateringer i de kommende måneder!
Hvis du har spørgsmål eller har brug for hjælp, er du velkommen til at kontakte os.
